江河人永不枯竭的進取心
瀏覽次數:|發布時間:2017-07-28
“長江浪巔攬勝,黃河古道鑒史”這是青年時期劉載望董事長讀高中時書寫的“江河聯”,抒發了他宏偉的抱負和遠大的理想,這幅江河聯也就是江河公司名稱的由來。江河聯表現出一種努力拼搏、積極向上的進取精神,同時也是江河進取文化的最真實寫照,奠定了江河不斷發展壯大的文化基礎。
在2017年年會上,劉董事長講話中談及一個小故事:承達集團吳德坤先生問他為什么能在短短十幾年把江河做到這么大?董事長回答說:最重要的是進取心!
縱觀江河從創立至今所走過的18年奮斗歷程:1999年正式成立,經過十幾年的快速發展成為全球高端幕墻行業領軍企業;2012年江河開始向室內裝飾行業延伸,收購了香港承達集團、北京港源公司、梁志天設計公司,形成內外兼修協同發展的業務格局;2015年江河正式進軍醫療健康產業,收購了澳洲Vision、南京澤明等醫療企業,并成為澳洲醫療行業四大藍籌股Primary的第一大股東,逐步形成今天的江河集團——堅持雙主業、多元化發展戰略,致力于提供綠色建筑系統和高品質醫療健康服務的大型跨國企業集團。永葆進取心就是江河這一路走來的真實寫照。18年來,在劉董事長帶領下,江河人憑借拳拳赤子之心,努力奮斗,拼搏進取,取得了今日輝煌的業績。
進取心是江河在殘酷市場競爭中勇立潮頭的法寶。“事在人為,可為敢為即有為”這幅掛在集團總部大廳中的江河格言,激勵著江河人不畏艱難、開拓進取。在江河人頭腦中,只有想不到沒有做不到,江河人一直堅信,機遇是偏愛那些有準備頭腦的人。凡是江河員工,都會感受到江河厚重的文化底蘊而備受鼓舞。上至高層領導,下至基層員工,都有極強的韌性和拼勁,因為在江河人的字典里沒有“不可能”這個字眼。剛剛過去的五一工作會議上,劉董事長再一次向全體江河人發出號召:江河革命意志、事業心不能丟,作風不能衰退,要繼續保持清醒的頭腦,兢兢業業,斗志昂揚,做一個有擔當、負責任、有作為的江河人。
不負韶光,砥礪前行。年輕、活力、自信是江河這支團隊最顯著的特征,江河人更以戰斗力極強而深得業內外人士的廣泛稱道。江河人勇往直前的勇氣,江河人永不言敗、樂觀向上的進取精神,是在多年商海搏擊中培育、凝練而成的財富。因此無論遇到多大的阻力和困難,我們都不怨天尤人,自暴自棄。事實上,只要我們的精神不倒,就沒有任何人能擊垮我們,保持一顆永不枯竭的進取心,將會使江河無往而不勝。